توجه رئاسي جديد.. السيسي يكشف معايير بناء جيل جديد داخل مؤسسات الدولة

أكد الرئيس عبد الفتاح السيسي أن أكاديمية الشرطة أصبحت نموذجاً متكاملاً لبناء الشخصية الوطنية المنضبطة وتأهيل الكوادر الشابة. وأشار الرئيس خلال حفل تخريج دفعة جديدة إلى أن هذا النموذج التدريبي الصارم يتم تطبيقه بنجاح على موظفي مؤسسات حيوية أخرى بالدولة مثل وزارتي الخارجية والرقابة الإدارية بهدف إعداد جيل جديد بمعايير موحدة.

تفاصيل البرنامج التدريبي في أكاديمية الشرطة

أوضح الرئيس السيسي أن الحياة داخل أكاديمية الشرطة تبدأ بصلاة الفجر وتخضع لنظام يومي صارم يرسخ قيم الانضباط والالتزام. ويتعلم المتدربون خلال البرنامج أسس النظام والانتماء والمواطنة الصالحة، إلى جانب تلقيهم محاضرات متخصصة من مؤسساتهم الأصلية التي سيعملون بها مستقبلاً. وأضاف أن هذا النظام اليومي يركز بشكل أساسي على بناء نمط حياة صحي ومنضبط.

نجاح النموذج التدريبي في مؤسسات الدولة

وأشار الرئيس إلى أن تطبيق هذا النهج التدريبي حقق نتائج ملموسة، حيث يظهر تغير واضح في سلوك وأداء المتدربين بعد ستة أشهر فقط من انضمامهم. وخص بالذكر وزارتي الخارجية والرقابة الإدارية اللتين أظهرتا تميزاً كبيراً في تطبيق البرنامج التدريبي، كما استجابت الأكاديمية لطلب وزارة الخارجية بإضافة لغات جديدة ليتقن الخريجون ثلاث لغات ويقدمون أبحاثهم بلغة أجنبية، مما يعكس تطور الفكر وجودة التأهيل.

الهدف الأسمى بناء جيل جديد بمعايير موحدة

وشدد الرئيس السيسي على أن نجاح المشروع لا يقتصر على التدريب الأكاديمي فقط، بل يتطلب أيضاً تأهيلاً نفسياً وقبولاً مؤسسياً للفكرة داخل الوزارات المختلفة. وأكد أن الهدف الأساسي من هذه المبادرة هو بناء جيل جديد من العاملين بالدولة يدخلون الخدمة بمعايير موحدة وعادلة، ويمتلكون القدرة على العمل والإنتاج بروح وطنية خالصة.