رسميًا.. وزارة المالية تعلن أيام صرف مرتبات أكتوبر ونوفمبر وديسمبر 2025
كشفت وزارة المالية عن جدول زمني مفصل لصرف مرتبات أشهر أكتوبر ونوفمبر وديسمبر لعام 2025، حيث ستبدأ عمليات الدفع لمدة خمسة أيام متتالية لكل شهر. يشمل هذا الجدول مواعيد صرف الرواتب الأساسية للموظفين الحكوميين، بالإضافة إلى تحديد أيام مخصصة لصرف المتأخرات، وذلك وفقًا للبيان الرسمي الصادر عن الوزارة.
مواعيد صرف مرتبات الأشهر الأخيرة من عام 2025
أعلنت وزارة المالية عن التفاصيل الكاملة لمواعيد صرف مرتبات شهور أكتوبر ونوفمبر وديسمبر لعام 2025، وذلك لتوفير الشفافية ووضوح المعلومات للموظفين. وتأتي هذه المواعيد لتمكين جميع المستحقين من معرفة جدول استلام رواتبهم ومستحقاتهم المالية. وقد أكد الدكتور شريف خيري، رئيس قطاع الحسابات والمديريات المالية بوزارة المالية، دقة هذه المواعيد.
فيما يلي جدول يوضح مواعيد صرف المرتبات والمتأخرات للأشهر الثلاثة القادمة:
| الشهر | تاريخ بدء صرف المرتبات | أيام صرف المتأخرات |
| أكتوبر 2025 | 23 أكتوبر | 7، 8، 12 أكتوبر |
| نوفمبر 2025 | 24 نوفمبر | 6، 9، 10 نوفمبر |
| ديسمبر 2025 | 24 ديسمبر | 8، 9، 10 ديسمبر |
تفاصيل صرف مرتبات أكتوبر 2025 للموظفين
وفقًا للبيان الصادر عن وزارة المالية، يبدأ صرف مرتبات شهر أكتوبر 2025 اعتبارًا من يوم الخميس الموافق 23 أكتوبر. وستستمر عملية الصرف لمدة خمسة أيام متتالية لضمان استلام جميع الموظفين مستحقاتهم المالية بسهولة ويسر. وبالنسبة للمتأخرات الخاصة بهذا الشهر، فقد حددت الوزارة أيام 7 و 8 و 12 أكتوبر كمواعيد لصرفها.
جدول صرف مرتبات نوفمبر 2025 المعلن من المالية
تتواصل خطة الصرف المنتظمة لتشمل مرتبات شهر نوفمبر 2025، حيث ستبدأ عمليات الدفع من يوم الإثنين الموافق 24 نوفمبر. وتشمل المواعيد المعلنة صرف الرواتب الأساسية للموظفين الحكوميين على مدار خمسة أيام متتالية. وبالنسبة للمتأخرات المتعلقة بشهر نوفمبر، فقد تم تخصيص أيام 6 و 9 و 10 نوفمبر كمواعيد لصرفها.
موعد استلام رواتب ديسمبر 2025 والمتأخرات
مع اقتراب نهاية العام، أعلنت وزارة المالية عن بدء صرف مرتبات شهر ديسمبر 2025 اعتبارًا من يوم الأربعاء الموافق 24 ديسمبر، على أن تستمر عملية الصرف لخمسة أيام متتالية. ويأتي هذا الإعلان ضمن التخطيط المسبق لتسهيل الإجراءات المالية. وتحدد أيام 8 و 9 و 10 ديسمبر لصرف أي متأخرات مستحقة عن شهر ديسمبر، مما يضمن حصول الموظفين على كامل مستحقاتهم قبل نهاية العام.