الأهلي يعتمد توجهًا جديدًا لفسخ عقد توروب

الأهلي يعتمد توجهًا جديدًا لفسخ عقد توروب

يتجه النادي الأهلي نحو إنهاء التعاقد مع مدربه الدنماركي ييس توروب دون التوصل إلى اتفاق ودي، وذلك بعد جولات مكثفة من المفاوضات لم تسفر عن أية نتائج إيجابية حتى الآن. تأتي هذه التطورات في أعقاب موسم كروي خسر فيه الأهلي جميع البطولات التي شارك فيها تحت قيادة المدرب الدنماركي، باستثناء بطولة السوبر المصري.

تطورات ملف المدرب الدنماركي

وكانت الإدارة الأهلاوية قد توصلت إلى اتفاق مبدئي مع ييس توروب على فسخ التعاقد فور انتهاء مباراة المصري البورسعيدي الأخيرة في الدوري، إلا أن المدرب الدنماركي تراجع عن هذا الاتفاق بشكل مفاجئ. وكشف مصدر مقرب من مجلس إدارة النادي الأهلي أن إدارة الكرة باتت تفكر جديًا في تفعيل الشرط الجزائي بعقد المدرب، والذي يقضي بدفع قيمة ثلاثة أشهر من راتبه، وذلك إذا لم يتم التوصل لاتفاق بحلول الثلاثين من يونيو الجاري.

اقرأ أيضًا: جوارديولا يلوح بالرحيل ويشكر مانشستر: لا تسألوا عن الأسباب

وأضاف المصدر أن الأهلي كان قد عرض في وقت سابق دفع راتبي شهري مايو ويونيو، بالإضافة إلى قيمة الشرط الجزائي، ليصبح الإجمالي ما يعادل خمسة أشهر من الراتب، مقابل رحيل توروب الفوري. غير أن وكيل المدرب عاد ليطالب بالحصول على راتب شهرين إضافيين، وهو ما قوبل بالرفض من جانب إدارة النادي.

خيارات النادي الأهلي القانونية

يؤكد النادي الأهلي ثقته التامة في موقفه القانوني تجاه عقد ييس توروب، مشددًا على أنه في حال تعثر التوصل إلى اتفاق لرحيل المدرب بالتراضي في الفترة الحالية، سيلجأ النادي إلى فسخ التعاقد بحلول نهاية شهر يونيو. وذكر المصدر أن الإدارة لا تخشى إقدام المدرب على شكوى النادي لدى الاتحاد الدولي لكرة القدم (فيفا)، حيث قامت إدارة الكرة بدراسة العقد بعناية فائقة من الناحية القانونية وترفض بشكل قاطع أي مساومات من وكيل المدرب الدنماركي.

اقرأ أيضًا: أبرز 7 أخبار رياضية يجب أن تعرفها اليوم

ويمتلك النادي الأهلي وقتًا كافيًا لاتخاذ قراره النهائي والبحث عن بديل مناسب، حيث من المقرر أن يبدأ الموسم الجديد في الخامس عشر من أغسطس المقبل، مما يوفر له مساحة زمنية تقارب الثلاثة أشهر لدراسة السير الذاتية وإجراء مفاوضات التعاقد مع مدير فني جديد.