زيارة مفاجئة.. وزير البترول يتابع مستجدات إنتاج حقول الفرعونية ببورسعيد

قام المهندس كريم بدوي، وزير البترول والثروة المعدنية، بزيارة مفاجئة للشركة الفرعونية للبترول في القاهرة لمتابعة تطورات إنتاج الغاز الطبيعي من مناطق امتيازها في البحر المتوسط. تركزت الزيارة على تقييم الأداء الحالي وخطط الحفر المستقبلية، حيث أشاد الوزير بالجهود المبذولة لزيادة معدلات الإنتاج وتقليل فاتورة الاستيراد، مؤكداً على الأهمية القصوى للاستثمار في العنصر البشري وتطبيق معايير السلامة المهنية.

متابعة إنتاج الغاز الطبيعي وخطط الحفر

أجرى وزير البترول والثروة المعدنية، المهندس كريم بدوي، زيارته غير المتوقعة لمقر الشركة الفرعونية للبترول بهدف متابعة مستجدات أعمال وإنتاج الشركة من حقول الغاز الطبيعي التابعة لها في منطقة البحر المتوسط، وذلك في إطار الشراكة الاستراتيجية مع شركة BP العالمية. وعقد الوزير خلال الزيارة اجتماعًا هامًا عبر تقنية الفيديو كونفرانس مع المهندس حسام زكي، رئيس الشركة، وفريق عمل حقول حابي ببورسعيد. وناقش الاجتماع مؤشرات الإنتاج الحالية للغاز، بالإضافة إلى استعراض خطط وبرامج الحفر المجدولة وإجراءات السلامة المطبقة في مواقع العمل بحقول الغاز في البحر المتوسط.

الإشادة بجهود زيادة الإنتاج وتقليل فاتورة الاستيراد

أعرب وزير البترول عن تقديره الكبير للجهود التي يبذلها العاملون في الشركة الفرعونية وجميع شركات إنتاج البترول والغاز في مصر. وأكد أن هذه الجهود المخلصة ساهمت بشكل مباشر في رفع معدلات إنتاج الغاز والبترول منذ الشهر الماضي، لتصل إلى مستويات متصاعدة تدريجياً، وهو ما يعكس التزام القطاع بتعزيز الاكتفاء الذاتي. وأشار الوزير إلى أن هذا الارتفاع المستمر في إنتاج الغاز الطبيعي يسهم بفاعلية في تقليل الأعباء المالية المترتبة على فاتورة استيراد الطاقة، مما يدعم الاقتصاد الوطني بشكل كبير.

الاستثمار في الكوادر البشرية والسلامة المهنية بقطاع البترول

شدد المهندس كريم بدوي على أهمية قصوى للاستثمار المستمر في العنصر البشري الذي يُعد العمود الفقري لقطاع البترول والثروة المعدنية. وأوضح أن هذا الاستثمار يتم من خلال توفير برامج تدريب مستمرة ومتطورة تهدف إلى صقل مهارات العاملين ورفع كفاءتهم، إلى جانب الالتزام الصارم بمنظومة السلامة والصحة المهنية لضمان بيئة عمل آمنة. وأشار الوزير إلى أن وزارة البترول تعمل بشكل جاد ومتواصل على تطوير منظومة تنمية الكوادر البشرية في جميع شركات القطاع دون استثناء، إيمانًا منها بأن العنصر البشري المدرب والآمن هو أساس النجاح والنمو المستدام في هذا القطاع الحيوي.