أزمة مفاجئة.. منتخب المغرب يُحرج الأهلي وطوق النجاة يأتي من السعودية
وجه نجم الكرة المصرية السابق أحمد بلال مجموعة من النصائح الهامة لإدارة النادي الأهلي، داعيًا إلى ضرورة وضع استراتيجية واضحة ومستقرة للمستقبل الفني للفريق. ترتكز هذه التوصيات على أهمية التعلم من التجارب السابقة مع المدربين الأجانب لضمان تحقيق النجاح المستمر وتجنب تكرار الأخطاء التي أثرت على استقرار الفريق في فترات سابقة.
نصائح أحمد بلال لاستقرار الجهاز الفني بالأهلي
أكد أحمد بلال على أن استقرار النادي الأهلي وتحقيقه للبطولات يرتبط بشكل مباشر بوجود رؤية فنية طويلة الأمد. وأشار إلى أن القرارات المتعلقة بالجهاز الفني يجب أن تكون مبنية على دراسة دقيقة وليس كردود أفعال على نتائج مباراة أو بطولة. وطالب الإدارة بوضع معايير واضحة لاختيار المدربين والتمسك بها لضمان بناء فريق قوي قادر على المنافسة محليًا وقاريًا لسنوات قادمة.
دروس من تجارب سابقة مع مدربي الأهلي
استشهد بلال بالتجارب السابقة للنادي مع مدربين مثل السويسري رينيه فايلر والجنوب أفريقي بيتسو موسيماني، موضحًا أن رحيلهما المفاجئ أحدث حالة من عدم الاستقرار الفني. وشدد على أن النادي يجب أن يتعلم من هذه السيناريوهات ويعمل على توفير كل سبل الدعم للمدير الفني الحالي أو القادم، مع وضع خطط بديلة جاهزة للتعامل مع أي متغيرات طارئة قد تحدث في المستقبل.
خارطة طريق لمستقبل الفريق الأول بالأهلي
قدم بلال ما يشبه خارطة طريق لإدارة النادي لضمان مستقبل أفضل للجهاز الفني، وتضمنت عدة نقاط أساسية.
- تحديد هوية فنية وأسلوب لعب واضح ومميز للنادي الأهلي.
- اختيار مدير فني يمتلك سيرة ذاتية قوية ويتناسب فكره مع هوية النادي.
- منح المدرب الجديد الدعم الكامل والثقة اللازمة لتنفيذ مشروعه الفني.
- وضع خطة طويلة الأجل لا ترتبط فقط بالنتائج الفورية بل تهدف لبناء فريق للمستقبل.